Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Другое - Когда планируется повышение мрот в 2020 году

Когда планируется повышение мрот в 2020 году

Когда планируется повышение мрот в 2020 году

Оглавление:

На что влияет величина МРОТ


Напомним, что кроме минимальной зарплаты МРОТ влияет на некоторые социальные пособия. Например, оплата больничного листа или декретные выплаты не могут рассчитываться исходя из среднего заработка меньше действующего МРОТ.Скажем, в 2020 году средний дневной заработок для расчёта таких выплат — 398,79 рублей. Сумма рассчитана исходя из МРОТ в 12.130 рублей. За каждый день нахождения на больничном или в декрете должны будут начислять не меньше этой суммы.Для стандартного декретного отпуска в 140 дней минимум пособия в 2020 году — 55.830 рублей 60 копеек.Оригинал статьи на нашем сайте:

На какой МРОТ ориентироваться: федеральный или региональный?

В субъ­ек­те РФ, в со­от­вет­ствии с со­гла­ше­ни­ем та­ко­го субъ­ек­та, может вво­дить­ся ре­ги­о­наль­ный МРОТ (ст.

133.1 ТК РФ). Он при­ме­ня­ет­ся к ра­бот­ни­кам в со­от­вет­ству­ю­щем ре­ги­оне, кроме тех, ко­то­рые рабо­та­ют в ор­га­ни­за­ци­ях, фи­нан­си­ру­е­мых из фе­де­раль­но­го бюд­же­та, и тех, чьи ра­бо­то­да­те­ли со­блюли спе­ци­аль­ную про­це­ду­ру от­ка­за от при­со­еди­не­ния к ре­ги­о­наль­но­му МРОТ. МРОТ, уста­нов­лен­ный в ре­ги­оне РФ, не может быть мень­ше фе­де­раль­но­го МРОТ.

То есть, ни в одном регионе России с 1 января 2020 года МРОТ не может быть менее 12 130 рублей.

О раз­ме­ре МРОТ в 2020 году субъ­ек­тах РФ рас­ска­жем ниже в таблице. Однако стоит сказать, что для тех слу­ча­ев, когда ре­ги­о­наль­ный МРОТ в субъ­ек­те РФ не утвер­жден, при­ме­ня­ет­ся ве­ли­чи­на ми­ни­мал­ки, уста­нов­лен­ная фе­де­раль­ным за­ко­но­да­тель­ством.

От чего зависит показатель МРОТ и куда власти хотят внести положения, связанные с ним?

Нужно обратить внимание на то, что МРОТ устанавливают, принимая во внимание величину прожиточного минимума трудоспособного населения по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года (2019-го, как в этом случае). Следующее повышение МРОТ состоится 1 января 2021 года.

Для определения нового показателя будет принят размер ПМ трудоспособного населения по стране за 2 квартал 2020-го. Информация о корректировке МРОТ актуальна не только для тех, кто получает заработную плату, а и для россиян, рассчитывающих на пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, и так далее. Сейчас появилась информация о том, что в Российской Федерации планируют изменить Конституцию.

В неё хотят ввести норму о минимальном размере оплаты труда, а именно дополнить статью 75 Конституции Российской Федерации следующими положениями:

«…дополнить положениями, устанавливающими минимальный размер оплаты труда не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации»

. Журналисты следят за ситуацией. В случае принятия новых норм читателей проинформируют.

Повышение МРОТ в России с 1 января 2020 года составит 850 рублей

На сегодняшний день это практически стопроцентный факт. Строго говоря, официально МРОТ на 2020 год ещё не установлен.

Однако, зная, каким образом определяется сумма минимальной зарплаты в России, несложно назвать точную её величину на 2020 год заранее.В целом по России МРОТ с 1 января 2020 года будет составлять 12130 рублей.В отдельных российских регионах минимальная зарплата может быть выше, если так решат местные органы власти.В 2020 году минимальная зарплата в России равна 11280 рублям. Таким образом, повышение МРОТ в 2020 году в сравнении с текущим годом составит 850 рублей, или 7,5%.Почему именно эта сумма должна будет стать величиной МРОТ с начала 2020 года?

Дело в том, что 12130 рублей — это прожиточный минимум трудоспособного россиянина по итогам второго квартала 2020 года. В данный момент эта величина формально не утверждена, она существует в проекте приказа Минтруда. Однако нет сомнений, что проект станет приказом без каких-либо изменений. Стадия общественного обсуждения, на которой находится документ прямо сейчас — формальность.

Стадия общественного обсуждения, на которой находится документ прямо сейчас — формальность. В случае с подобными приказами эта стадия ни на что не влияет.Статистика прожиточного минимума по итогам второго квартала любого года используется как официальный прожиточный минимум на весь следующий год. Идёт ли речь о средней величине или о прожиточном минимуме для тех или иных категорий.Данные за второй квартал 2020 года станут прожиточным минимумом на 2020 год.

Значит, 12130 рублей — это официальный прожиточный минимум трудоспособного россиянина в следующем году.МРОТ, в свою очередь, начиная с весны 2018 года привязан к прожиточному минимуму по стране.

Накануне прошлогодних президентских выборов это преподносилось как значимое достижение социальной политики. Хотя иная ситуация, когда минимальная зарплата даже не дотягивает до прожиточного минимума — просто стыдная для властей. И вопрос скорее в том, почему две эти величины не уравняли друг с другом раньше.

Некоторые могут применять федеральный МРОТ, а не московский

У работодателей есть легальная возможность и придерживаться в 2020 году в Москве федерального МРОТ.

Свой отказ нужно направлять в течение 30 календарных дней с момента официального опубликования постановления правительства Москвы о новом прожиточном минимуме за 3 квартал 2020. Выслать отказ надо в Московскую трехстороннюю комиссию по адресу: 121205, Москва, ул. Новый Арбат, д. 36. Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Новый Арбат, д. 36. Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter. Читайте также

Как МРОТ влияет на зарплату

МРОТ влияет на зарплату примерно 3 млн россиян, а у еще большего числа людей он влияет на пособия. При полном рабочем времени работодатель должен платить своим работникам не меньше минимального размера оплаты труда.

Но не федерального, а регионального.

А вот регионы уже ориентируются на федеральный уровень: они не могут сделать свой МРОТ меньше общероссийского. А больше — могут.В некоторых регионах — например в Кировской, Пензенской и Самарской области. Или работодатели к нему не присоединились.

Тогда они ориентируются на федеральный МРОТ.

В любом случае меньше 12 130 Р в месяц за полный рабочий день нигде платить не должны.Например, гардеробщица в библиотеке или вахтер в музыкальной школе получали зарплату в размере МРОТ — 11 280 Р в 2020 году. С 1 января 2020 года им должны начислять минимум 12 130 Р в месяц.Если гардеробщица в библиотеке получала 13 500 Р, ее зарплата может вообще не измениться: она и так больше МРОТ.

А если эта гардеробщица — пенсионерка, , потому что она работает.Надбавки. Если в регионе есть районный коэффициент или по должности работнику положены надбавки, их нужно платить сверх МРОТ.

Если ваш работодатель говорит, что зарплата с надбавками может быть равна МРОТ, он обманывает или не разобрался.Неполный день. Если сотрудник работает неполный день или совмещает две должности, платить ему можно и меньше МРОТ.

Например, гардеробщица в библиотеке весной работает только до 12 часов дня.

Ей платят 7000 Р в месяц. Это хоть и меньше МРОТ, но не нарушение. При неполной занятости в любое время года зарплата может быть меньше минимального размера.Сверхурочные. Работа в выходные дни или сверхурочно должна оплачиваться дополнительно. В МРОТ эти доплаты входить не должны. Например, работодатель установил гардеробщице оклад 10 000 Р за полный рабочий день.
Например, работодатель установил гардеробщице оклад 10 000 Р за полный рабочий день.

Но иногда просит ее выходить в субботу на несколько часов — и доплачивает за эти переработки до МРОТ. Такой работодатель нарушает закон: за полное время нужно платить МРОТ, а сверхурочные — дополнительно.

Мрот 2020

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования. Право работника на получение заработной платы не ниже МРОТ гарантируется ТК РФ, в соответствии со ст.

133 ТК РФ утвержденный МРОТ действует на территории всей страны и не может быть менее прожиточного минимума трудоспособного населения. МРОТ прописан в Федеральном законе «О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.2000 N 82-ФЗ и подлежит ежегодной индексации. Начиная с 1 января 2020 года и далее ежегодно с 1 января соответствующего года минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года.

Рекомендуем прочесть:  Дешевая аптека франшиза

В случае если величина прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал года, предшествующего предыдущему году, минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере, установленном с 1 января предыдущего года. О величине прожиточного минимума в Российской Федерации» см.

в . Федеральным законом от 27.12.2019 N 463-ФЗ

«О внесении изменений в статью 1 Федерального закона «

О минимальном размере оплаты труда» установлен минимальный размер оплаты труда с 1 января 2020 года в сумме 12 130 рублей в месяц. Таким образом, федеральный МРОТ с 1 января 2020 года равен 12 130 рублям.

В соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса РФ в субъекте РФ региональным соглашением может устанавливаться размер минимальной заработной платы, не распространяющийся на организации, финансируемые из федерального бюджета.

Размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не может быть ниже МРОТ, установленного федеральным законом. Если размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не установлен, то применяется федеральный МРОТ.

Случай № 2: страховой стаж больше 6 месяцев, но «не хватает» заработка

Страховой стаж работницы больше 6 месяцев, но в расчетном периоде не было выплат или средний дневной заработок оказался меньше минимального (ч.

1 ст. 14 Закона N 255-ФЗ). Тогда рассчитайте пособие из минимального дневного заработка по общим правилам.

Пособие за 140 дней декрета, начавшегося в 2020 г., – 55 831,23 р. (398,794521 ру. x 140 дн.).

Зарплата меньше МРОТ у совместителя, работающего неполный рабочий день

Эксперты Роструда обращают внимание на то, что при совместительстве оплата труда должна быть не ниже МРОТ, исчисленного пропорционально отработанному времени – в зависимости от выработки или на других условиях, определенных трудовым договором ().

Таким образом, оплата труда совместителю не должна быть ниже МРОТ, исчисленного пропорционально отработанному времени.

«Вдвое снизить уровень бедности»

Следует отметить, что повышение МРОТ является одним из инструментов борьбы с бедностью населения.

Согласно данным Росстата, во втором квартале 2020 года число малоимущих россиян сократилось на 2,3 млн человек — до 18,6 млн. Их доля в населении страны составила 12,7%. Также по теме Во втором квартале 2020 года число малоимущих россиян уменьшилось на 2,3 млн — до 18,6 млн.

Об этом сообщили в Росстате. Однако доля.

При этом в 2018 году доля малоимущих в структуре населения . Это объясняется тем фактом, что уровень прожиточного минимума, определяемый государством, рос быстрее инфляции и доходов населения, а потому в категорию малоимущих вошли те, кто ранее таковыми не являлись.

Однако этот юридический статус позволяет им претендовать на пособия и государственную помощь.В Минтруде рассчитывают, что к концу 2020 года ситуация улучшится.«Полугодие этого года к полугодию предыдущего — бедность увеличилась с 12,5 до 12,7%.

Но мы рассчитываем, что до конца года динамика станет положительной: как правило, декабрь следующего года лучше декабря предыдущего», — сказал Топилин.Наиболее значительные изменения будут с 2021 года, отметил министр. По его словам, это связано с расширением потребительской корзины.«С 2021 года поменяется потребительская корзина.

Если говорить об относительно рациональной корзине, нам нужно увеличить корзину по трудоспособному населению и по пенсионерам — в этом мы не дотягиваем. (По детям — более или менее соответствующие показатели.) В зависимости от того, на сколько вырастет корзина, на столько увеличатся МРОТ, региональные доплаты к пенсии, детские пособия.

(По детям — более или менее соответствующие показатели.) В зависимости от того, на сколько вырастет корзина, на столько увеличатся МРОТ, региональные доплаты к пенсии, детские пособия. Это всё повлияет на снижение бедности», — подчеркнул Топилин.Вместе с тем стоит разделять юридическое и фактическое определение бедности.

Министр пояснил, что увеличение прожиточного минимума, изменение потребительской корзины и рост цен могут привести к тому, что число малоимущих россиян увеличится, так как «планка будет выше». Таким образом, если бы корзина оставалась неизменной, то число бедных в структуре населения сокращалось бы, добавил Топилин.«Мы исходим из того, что должны считать бедность в сопоставлении со старой корзиной. В сопоставимых показателях бедность должна снизиться», — подчеркнул чиновник.Напомним, что президент России Владимир Путин в ходе послания Федеральному собранию в марте 2018 года поручил в течение шести лет снизить уровень бедности по меньшей мере вдвое — с 20 млн россиян (на тот момент) до 10 млн.«Мы должны решить одну из ключевых задач на предстоящее десятилетие — обеспечить уверенный, долгосрочный рост реальных доходов граждан, а за шесть лет как минимум вдвое снизить уровень бедности», — подчеркнул глава государства.Тем не менее в августе 2020-го Путин отметил, что доходы населения .«Инфляция постепенно приближается к целевому ориентиру, и сейчас она примерно 4,5% в годовом выражении.

Но даже на этом фоне и с учётом увеличения зарплат в экономике реальные доходы людей растут медленно.

Такое положение дел не может не вызывать беспокойства», — сказал он в ходе совещания по экономическим вопросам.

Какие пособия зависят от МРОТ

Минимальный размер оплаты труда влияет на несколько пособий и выплат:

  • Больничные — по временной нетрудоспособности.
  • Детские — по уходу за ребенком до полутора лет.
  • Декретные — по беременности и родам.

При расчете этих пособий ориентируются на средний заработок.

Его платят за каждый день болезни или декрета. Но иногда у работника средний дневной заработок слишком маленький: меньше 370 Р в 2020 году или 398 Р в 2020. Или его вообще не было в расчетном периоде. Еще работник мог получать больше МРОТ, но нарушить режим лечения или попасть на больничный из-за опьянения.

Еще работник мог получать больше МРОТ, но нарушить режим лечения или попасть на больничный из-за опьянения. В этих случаях при расчете пособий ориентируются на МРОТ и средний заработок считают исходя из этой суммы.Например, Елена устроилась на работу после университета в июле 2020 года.

Ее зарплата — 20 000 Р в месяц, то есть больше МРОТ. В декабре 2020 года Елена заболела, ей дали больничный на 8 дней. Расчетный период для Елены — 2017 и 2018 годы, но тогда у нее не было дохода.

Средний заработок для больничного Елене посчитают исходя из МРОТ в 2017 и 2018 году — и он составит 370,85 Р. Но еще на размер больничного влияет общий стаж. У Елены он меньше пяти лет, поэтому ей заплатят только 60% от среднего заработка за каждый день болезни:370,85 Р × 8 дней × 60% = 1780,08 РВ 2020 году при таком же способе расчета Елена получит 1914,19 Р за 8 дней больничного.

Если бы Елена работала, а не болела, за тот же период она могла бы получить около 5,5 тысячи рублей.Такая же ситуация с декретными и детскими пособиями.

При расчете минимального среднего заработка нужно ориентироваться на МРОТ.Например, Юля в декабре 2020 года решила взять отпуск по уходу за ребенком. В этом году у нее была хорошая зарплата — 50 000 Р в месяц.

Но в 2017 и 2018 годах Юля работала как ИП, то есть без взносов на социальное страхование.

А для расчета среднего заработка в 2020 году нужен доход за 2017 и 2018 годы. 2020 год в расчет не войдет.Для расчета пособия придется брать МРОТ.

И хотя Юля зарабатывала по 50 тысяч в месяц и в 2017, и в 2018, и в 2020 году, ей будут платить не 40% от текущей зарплаты, а 4512 Р — пособие, рассчитанное исходя из МРОТ. Таким работникам, как Юля, может быть выгоднее уходить в отпуск по уходу за ребенком в 2020 году.

Тогда 2020 год войдет в расчетный период и может повлиять на размер пособия — Юля сможет получать уже 10 тысяч рублей в месяц.

Но даже если не повлияет, пособие все равно вырастет за счет МРОТ — и на первого ребенка составит как минимум 4852 Р. Ну и что? 19.11.19

МРОТ на 2020 год по регионам: таблица

Федеральный МРОТ действует на территории всей России. В то же время многие регионы регулярно устанавливают свой размер МРОТ, действующий только на территории конкретного субъекта РФ.

Рекомендуем прочесть:  В отделе снабжения должности

Он может быть установлен сразу на год или на квартал. Мы не будем приводить в этой консультации МРОТ по регионам в отдельной таблице, поскольку вы всегда можете посмотреть этот показатель . В правой колонке вверху выберите свой регион и на экране отобразится актуальное значение МРОТ в вашем регионе на текущую дату.

А во вкладке «История» вы сможете посмотреть историю изменения ставок МРОТ на территории вашего региона. Кстати, в тех субъектах РФ, где региональный МРОТ не устанавливается отдельным законом, он приравнивается к федеральному МРОТ.

Подробнее читайте об этом . Также читайте:

Форум для бухгалтера: Поделиться:

Подписывайтесь на наш канал в

Северо-Западный федеральный округ

Архангельская область 29 Не ниже 12 130 для работников организаций области Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Вологодская область 35 Не ниже 12 130 для работников организаций области Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Калининградская область 39 13 000 (12 130) Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Калининградской области от 18.05.2018; ст.

1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Ленинградская область 47 12 800 (12 130) Соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2020 год от 05.12.2018 № б/н; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Мурманская область 51 Не ниже 12 130 для работников организаций области Соглашение между правительством области, Областным советом профсоюзов и Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области на 2020–2021 годы; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Ненецкий автономный округ 83 Не ниже 12 130 для работников организаций области Ст.

1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Новгородская область 53 Не ниже 12 130 для работников организаций области Дополнительное соглашение к Региональному соглашению от 13.07.2017 № 77; Региональное соглашение между объединением профсоюзных организаций «Новгородская областная федерация профсоюзов», региональным объединением работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Новгородской области» и правительством Новгородской области «О минимальной заработной плате в Новгородской области» от 26.12.2014 Псковская область 60 Не ниже 12 130 для работников организаций области Региональное соглашение администрации Псковской области от 29.12.2017 № МВ-258 «О минимальной заработной плате в Псковской области»; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Карелия 10 Не ниже 12 130 для работников организаций области Дополнительное соглашение от 29.12.2017 № 1 к Соглашению о заработной плате в Республике Карелия; Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Карелия на 2018 год от 15.09.2017; ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Республика Коми 11 Не ниже 12 130 для работников организаций области ст.

1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ Санкт-Петербург 78 18 000 (12 130) Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге на 2020 год от 28.11.2018; ст.

1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ

Что за федеральный МРОТ в 2020 году установлен в России?

На территории Российской Федерации работают два вида МРОТ — федеральный и региональный. Владимир Путин, лидер РФ, в 2020 году совершил важную процедуру — подписал документ, устанавливающий величину МРОТ на текущий год.

Речь идёт о ФЗ, фигурирующем в реестре под номером 463 (от 27 декабря 2020 года).

В новый год Россия вошла с показателем МРОТ в 12 130 рублей. Ранее он формировался на уровне в 11 280 рублей.

Нововведение позволили откорректировать важную величину на 850 рублей в сторону повышения. Ниже показателя МРОТ зарплату в России начислять не могут, поэтому его повышение — положительный момент.

Важно обратить внимание на то, что региональный МРОТ отличается от федерального (он может быть выше, но ни в коем случае не ниже).

Для того чтобы познакомиться с размерами «минималки», используемой в регионе проживания, заинтересованные читатели могут отправиться к своему работодателю за разъяснениями. Также отмечено, что власти определенных субъектов информируют жителей о корректировке вышеупомянутого показателя, используя официальные сайты.

МРОТ при установлении зарплаты для работников филиала ООО

Нередки ситуации, когда ООО зарегистрировано в одном субъекте РФ, а его работники трудятся в филиале ООО в другом субъекте. На какой МРОТ в данном случае ориентироваться при установлении зарплаты филиальным сотрудникам?

Законно в этом случае устанавливать зарплату с учетом МРОТ, установленного в субъекте, где находится филиал ООО.

Вы ИП и не разбираетесь в бухгалтерии? Электронный бухгалтер подготовит за вас отчётность и посчитает налоги, поможет с выставлением счетов и других документов.

Как было указано выше, в субъектах МРОТ может устанавливаться региональным соглашением. В соответствии с размер МРОТ в субъекте РФ может устанавливаться для работников, осуществляющих деятельность на территории соответствующего субъекта РФ, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.

Что нужно знать работодателям в Москве

Минимальная зарплата в Москве с 1 января 2020 года не может быть ниже 20 195 рублей.

Поэтому компаниям, находящимся в МСК, нельзя платить сотрудникам меньше этой суммы. Заметим, что московский МРОТ, применяемый с 1 января 2020 года, уже включает тарифную ставку (оклад) или оплату труда по бестарифной системе, а также доплаты, надбавки, премии и другие выплаты, за исключением выплат:

  1. совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема работы;
  2. за работу во вредной вреде и опасных условиях;
  3. ночную и сверхурочную работу, труд в выходные и праздники.

Иными словами, за сверхурочную работу, нужно платить сверх московского МРОТ.

Такой порядок следует из пункта 3.1.3 Трехстороннего соглашения. С МРОТ сравнивайте общую сумму выплаты за месяц до того, как удержите НДФЛ.

То есть на руки человек может получить и меньше минимальной оплаты. Включайте в МРОТ все премии и вознаграждения, входящие в систему оплаты труда.

Исключение – районные коэффициенты и надбавки, их начисляйте сверх минимальной оплаты.

За зарплату ниже МРОТ без надлежащего обоснования вменяют штрафы.

Компании, если нарушение первое, грозит штраф от 30 000 – до 50 000 руб. Если нарушение повторное – от 50 000 до 70 000 руб.

Для должностного лица санкции соответственно: штраф от 1000 до 5000 руб. и от 10 000 до 20 000 руб. либо дисквалификация от года до трех лет.

В отношении предпринимателя действуют те же нормы, что и для должностного лица, только к ИП не может быть применена дисквалификация (п. 1 и 2 ст. 5.27 КоАП РФ).

Что не так с минимальной зарплатой в России

Напомним, что по факту МРОТ сегодня так и не равен прожиточному минимуму.

Даже если официально это так.

Всё дело в том, что минимальная зарплата не освобождается от подоходного налога. А 12130 рублей в качестве МРОТ на 2020 год — это сумма до вычета налога НДФЛ.То есть, если мы представим работника, который получает зарплату на уровне минимальной по стране, то по факту в 2020 году он будет получать не более 10553 рублей в месяц.

И это будет законно — именно такая сумма получается при вычете 13% из 12130 рублей.Нельзя говорить о том, что государство не обращает внимание на эту проблему.

В апреле 2020 года были о том, что для получателей минимальных зарплат введут специальный налоговый вычет.

С помощью этого вычета их освободят от уплаты НДФЛ.

В таком случае минимальная зарплата будет равна прожиточному минимуму.Однако пока никаких реальных движений к чему-то подобному нет. Стоит ли говорить, что практически не обсуждается идея того, что МРОТ в принципе должен быть заведомо выше прожиточного минимума. Пока всё, чего можно ожидать от 2020 года — это повышение минимальной зарплаты в России на 850 рублей, до указанных выше 12130 рублей.Оригинал статьи на нашем сайте:

Проблема МРОТ в России

Одна из главных проблем в том, что минимальная зарплата и сейчас продолжает отставать от прожиточного минимума.Да, формально эти две величины сравняли.

Однако МРОТ — это те деньги, которые начисляются работнику, а не те, что он получает на руки.

Из минимальной зарплаты, как из любой другой, взимается подоходный налог в 13%. Поэтому хотя в 2020 году МРОТ равен 11.280 рублям, после вычета налогов остается лишь 9.814 рублей.Любопытно, что о таком простом нюансе не знает (или делает вид, что не знает) президент России.Во время прямой линии 2020 года Владимир Путин уверял всю страну в том, что зарплаты в десять тысяч рублей в стране невозможны.

Дескать, МРОТ у нас больше 11 тысяч. А если кто-то получает меньше — он работает на полставки. К сожалению, глава государства сильно ошибается.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+